考試吧推薦：公務(wù)員考試面試真題精選及解析(10)

　　622.　現(xiàn)在就業(yè)市場上有歧視城市獨生子女的傾向，你怎么看?(追問，作為用人單位該怎么辦?)

　　【測評要素】綜合分析能力。

　　【答案要點】

　　(1)表態(tài)：這是一個常見的現(xiàn)象，應(yīng)當辯證地看。

　　(2)分析原因：獨生子女自身的缺點(如缺少團隊合作精神、自我主義、不能吃苦耐勞);用人單位的偏見，忽視了獨生子女的優(yōu)點(如創(chuàng)新意識強等等)。

　　(3)提出對策：家長應(yīng)當改良對獨生子女的教育;獨生子女應(yīng)當加強自我改進;用人單位應(yīng)當正視獨生子女的特點，揚長避短，加強培訓(xùn)。

　　2月9日　　北京國稅局面試真題

　　623.　先用兩分鐘介紹自己。

　　【測評要素】語言表達能力、職業(yè)匹配性

　　【答案要點】

　　(1)基本情況：略。應(yīng)當言簡意賅，少說廢話。

　　(2)重要的經(jīng)歷：與所考崗位有很好的匹配性。

　　(3)對自己的評價：要求同(2)，要求客觀、實事求是。

　　624.　舉例說說你和同學老師相處的經(jīng)驗。

　　【測評要素】人際協(xié)調(diào)能力

　　【答案要點】

　　(1)表態(tài)：處理好和老師、同學關(guān)系非常重要。

　　(2)闡明自己的處理原則：對老師，尊重、理解與支持;對同學，尊重、關(guān)心與幫助。總的原則：交心為上，有理有節(jié)。

　　(3)舉例：老師、同學例子各一個。也可以用一個例子，同時涉及老師、同學。

　　625.　你是單位新人，卻不給你工作，而新人小王卻處處順利，你會怎么想?怎么辦?

　　【測評要素】應(yīng)變能力、人際協(xié)調(diào)能力

　　【答案要點】

　　(1)表態(tài)：碰到這種情況應(yīng)從自身入手，分清原因，冷靜對待，妥善處理。

　　(2)原因：一是領(lǐng)導(dǎo)與同事對自己還不夠了解;二是自己的處世方法的某些方面可能欠妥。

　　(3)處理：由于人際關(guān)系對于工作極其重要，因此必須處理好。小王處處順利，自然有其可學之處，應(yīng)當謙虛地向小王學習其優(yōu)長之處;對領(lǐng)導(dǎo)與同事不能有情緒，要積極地與大家聯(lián)系，積極參加單位的集體活動，盡快和大家熟悉起來;反思自己在為人處世方面的不足，盡快改進。