492. “南海一號”打撈成功,社會反響各有不同,有人贊成有人反對,談談你對于打撈海底文物的看法。
【測評要素】綜合分析能力
【答題要點】
(1)“南海一號”打撈成功引起了社會各界的廣泛關注,這表明我們國家科技水平的進步,在另一個方面表明我國綜合國力和國際地位的提升,這是值得我們驕傲和自豪的。
(2)對于海底文物的打撈,我認為應當具體問題具體分析。我們中華民族燦爛的文明應當?shù)玫胶侠淼陌l(fā)掘和保護,但如果我們出于經(jīng)費或者技術水平的局限而不打撈海底文物的話也是情有可原的,因為文物一旦得不到合理發(fā)掘的話則會造成毀滅性的損失,是任何財富都無法彌補的,因此我們應當在條件允許的情況下循序漸進地發(fā)掘和保護。
493. 進行單位各部門信息公開評比,如何調(diào)查獲得準確信息。
【測評要素】計劃組織協(xié)調(diào)能力
【答題要點】略
494. 單位推出新的便民措施,來電來訪咨詢的很多,怎么辦?
【測評要素】應變能力
【答題要點】
(1)單位推出了新的便民措施,來電來訪的群眾很多,說明我們的這項便民舉措得到了群眾的認可和關注,這是對我們工作的肯定,我們應當做好進一步的服務工作,使便民工作真正能落到實處,真正地方便民眾。
(2)我會從以下方面來安排工作:首先我會充分了解這項措施,做到心中有數(shù),并按照每個人的專長來合理分工,有的同事專門負責來電解答,有的同事專門負責接待來訪群眾,使工作能有序地開展。面對來電來訪的群眾我們會耐心細致地解答解釋,做到每位帶著問題來的群眾都能滿意而歸。
(3)在這個解答過程中我和我的同事們會將群眾關注頻率較高的問題進行匯總,把這些匯總的問題集中通過部門網(wǎng)站對外進行解答,這樣既可以提高工作效率,也可以節(jié)約來訪的時間。
(4)作為一名公務員,要將群眾放在心上,一切為群眾著想,方便群眾,服務群眾。
495. 領導不懂技術,安排的工作有很多不合理之處,怎么辦?
【測評要素】人際關系
【答題要點】
(1)領導的技術水平可能有待提高,但他會在宏觀上對整個單位的工作加以指導和安排,我想在這種情況之下我的技術專長加上領導的宏觀指揮會使我們成為很好的工作團隊。
(2)首先,我要對自己的認識進行反思,看看自己的判斷是否有誤。如果領導安排的工作確實存在不合理之處,那我首先會自己反復求證合理的處理方法,選擇恰當?shù)臅r機與領導及時溝通,如果領導贊同我的意見,那么領導肯定會作出新的安排;如果領導不認同我的觀點,肯定有他的立場和原因,那么我會在不違背原則和紀律的前提下嚴格執(zhí)行領導的命令。
(3)我相信領導和我都會從大局利益出發(fā),我們一切的想法和態(tài)度都是為了能更好地完成這項工作,我相信領導會權衡利弊做出最有利的決定。
(4)作為一名公務員,我會扎扎實實地做好領導交代的工作,不斷提高自己的理論水平和業(yè)務能力,把自己的技術專長與實踐結合起來,以保證工作效率。
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