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2012國考面試指導:全方位解讀公共危機類試題

2012國家公務員考試面試:全方位解讀公共危機類試題

  二、四步打造公共危機題答題思路

  中國有句話叫“一把鑰匙開一把鎖”。但面對各種不同的公共危機事件,我們可以找一些共通的東西。對于不同事件的處理,其實大體上都可以總結為四個步驟,即迅速反應、果斷決策、高效執(zhí)行和善后處理。專家將就這幾個步驟在具體答題中的應用予以講解。

  第一步:迅速反應

  迅速反應,是指決策者在知道突發(fā)事件的相關情況后,第一時間分析突發(fā)事件性質,估計損害結果,判斷解決措施并制定應對策略的行為。由于突發(fā)事件往往具有來勢猛、速度快、影響范圍廣的特點,因此,這種決策的快慢與否直接影響著事件的結果。很多時候,早一分鐘反應就能夠挽回很多的人身財產損失。因此,在這種壓力情境下,最能夠反映出面試考生的真實素質。在反應階段,必須做到:

  1.在第一時間向上級有關部門匯報事件情況。

  2.科學分析突發(fā)事件的主要原因,從原因出發(fā)制定應對計劃,從源頭上制止事態(tài)蔓延。

  3.全面了解突發(fā)事件的類型和特點,了解可否有成功的歷史經驗可以借鑒,并具體問題具體分析,制定針對性強的應對措施計劃。

  4.幫助事件參與者和當事人提高對突發(fā)事件的認知能力,穩(wěn)定情緒,防止失控情況發(fā)生。

  第二步:果斷決策

  果斷決策,是指決策者在科學認識和分析情勢之后,在面對應急方案的選擇及人員救助的實施等具體問題時,必須以嚴肅認真的態(tài)度、雷厲風行的動作、積極穩(wěn)妥的措施、扎實有效的工作,果斷及時地加以處置。切忌優(yōu)柔寡斷、瞻前顧后,導致延誤時機,造成重大損失。

  在決策階段,應當遵循以下幾項原則:

  1.分清主次,抓住主要矛盾,因情施策,因人制宜。在面對決策問題時,以人民的人身安全為首要依據(jù),千方百計保證群眾的生命和財產安全。

  2.必須及時疏導化解矛盾沖突。對于有可能存在隱患的問題,切忌放任不管,在控制住事態(tài)發(fā)展的情況下,要迅速果斷地處理隱患問題,防止事態(tài)擴大。

  3.領導干部應當親臨一線、靠前指揮。

  4.要能保持克制忍讓,以解決問題、控制情勢發(fā)展為首要目標,不受其他因素的干擾。

  5.始終保持良好心理承受力與心理素質,保持冷靜,不能驚慌、急躁。

  第三步:高效執(zhí)行

  一個應急方案的成敗不僅僅取決于決策,更在于執(zhí)行。如果執(zhí)行得不好,那么再及時科學的應急方案,也只能是“紙上談兵”。唯有執(zhí)行到位,才能真正起到應對突發(fā)事件、穩(wěn)定局勢、防止事態(tài)擴大、保護群眾生命財產安全的作用。對執(zhí)行情況的檢測與及時糾正,是保證決策目標實現(xiàn)的基礎,因此必須做到以下幾點:

  1.任務明確,責任到人,有明確的執(zhí)行時間。這三項缺一不可,是保證執(zhí)行者按照預定計劃行動的基礎。

  2.在動態(tài)過程中進行控制。動態(tài)過程控制可以強化執(zhí)行人員的責任心,提升執(zhí)行能力,更重要的是及時糾偏,保證應急方案的準確實施。

  3.適當?shù)募睢T诿鎸ν话l(fā)事件時,人們往往會情緒激動、驚慌失措,有時,在出現(xiàn)一定的人員財產損失之后,群眾容易產生沮喪、絕望的情緒。因此,作為公務人員,應該首先站出來鼓舞大家積極面對困難,團結一致,共渡難關。

  第四步:善后處理

  在突發(fā)事件的應急應變告一段落之后,應當及時做好善后事宜。

  1.要敢于面對媒體,敢于在媒體監(jiān)督下開展工作,從而提高突發(fā)事件的信息公開化、透明度,防止不切實際的誤導。要讓社會公眾及時準確地了解事態(tài)的進展情況,引導公眾的態(tài)度和行為。

  2.安置好受到影響的人員及其家屬,及時核撥應急的物資和生活必需品。

  3.保證基礎設施的運行。如道路、通訊的暢通及水電氣等的供應。

  4.維護好社會治安。防范和杜絕其他危害事件的發(fā)生。

  面對需要應急應變的公共危機類題目,雖然要求較高,但考生如果能夠將這類題目分析好、答好,能夠非常充分地展現(xiàn)出個人的綜合分析能力和素質,必定能夠在面試中獲得很高的印象分。因此,此類試題值得考生去深入研究和復習。在作答時,只要能夠掌握好上述的基本分析方法,再結合實際的情況進行分析,必定能夠獲得一個較好的成績。

  三、經典細節(jié)的傳承分享

  (一)合作意識要強

  公共危機題,絕大多數(shù)的題目單憑一個人或一個部門是很難完成的,需要各個部門之間的團結合作,這就要求考生了解一些常識。而對于各個部門的具體職能,以及考生在答題中的角色定位一定要有明確的認識,避免常識的錯誤或者不明權限范圍。

  (二)事后總結經驗

  公共危機涉及的往往是一些突發(fā)事情或者意外事故,這就要求完成緊急任務之后,要么總結經驗交付領導,要么總結教訓避免自己再犯錯誤。其實,考生平時關注新聞報道,尤其是2010年的旱災、澇災情況,會有很好的細節(jié)充實的。

  (三)涉及生活點滴

  幾乎所有需要緊急處理的公共危機事件,在各個媒體渠道的新聞里都能發(fā)現(xiàn),這就需要考生善于聯(lián)系現(xiàn)實生活的點滴,才能更好地融合實際答題。面試的目的并不是為難考生,而是要考查考生處理現(xiàn)實問題的能力,所以,以生活之所為,答題目之所問,方顯考生之水平。

  四、判研真題預測2012年公共危機題趨勢

  (一)職位角色仍舊存在

  縱觀2008—2011年公共危機題,其中一個顯著的特征就是每道題目都擬定了考生的具體角色,而且角色不僅僅局限于國家公職人員。所以,在以后的公共危機題中,這種特征將依然存在。例如:

  某地出現(xiàn)流行病,媒體歪曲報道說已有人死亡,群眾恐慌。如果你是衛(wèi)生隊隊員,你怎么辦?

  (二)緊密結合社會熱點和現(xiàn)象

  公共危機題目與往年相比,變化的可能性不會太大,仍舊將與社會熱點和熱會現(xiàn)象接軌,并且更加傾向于群體性事件的矛盾化解。例如:

  假如你是拆遷辦領導,由于拆遷款沒有發(fā)放到位,群眾圍攻拆遷人員,你該怎么辦?

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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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