“簡(jiǎn)歷投遞”與“面試”是同學(xué)們進(jìn)入銀行實(shí)習(xí)的關(guān)鍵，一定要在這兩個(gè)方面做好充足的準(zhǔn)備。簡(jiǎn)歷的制作在決定你成功與否方面占據(jù)很大的比重。任何工作招聘的第一步都是簡(jiǎn)歷環(huán)節(jié)，如果第一步被淘汰出局的話，就意味著與銀行實(shí)習(xí)失之交臂。針對(duì)簡(jiǎn)歷需要做到以下幾點(diǎn)：

　　1. 針對(duì)職位制作。對(duì)申請(qǐng)不同的職位，其側(cè)重點(diǎn)是不同的，一定要根據(jù)應(yīng)聘職位來(lái)制作簡(jiǎn)歷，才能有的放矢，發(fā)揮簡(jiǎn)歷的作用。

　　2. 突出重點(diǎn)。根據(jù)招聘的職位要求與特點(diǎn)，著重突出與職位要求相符的能力與特點(diǎn)。

　　3. 格式適當(dāng)，篇幅適宜。所謂的格式，就是準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷時(shí)，一定要條理清晰，切忌雜亂無(wú)章。

　　4. 注意細(xì)節(jié)。正所謂“細(xì)節(jié)決定成敗”，制作簡(jiǎn)歷的過(guò)程中以及針對(duì)制作好的簡(jiǎn)歷都要仔細(xì)檢查，避免出現(xiàn)錯(cuò)別字等低級(jí)錯(cuò)誤。因?yàn)檫@是反映應(yīng)聘者態(tài)度的一個(gè)重要方面。

　　5. 簡(jiǎn)歷制作技巧。投遞簡(jiǎn)歷在銀行考試報(bào)名中占據(jù)了重要地位，如何不在簡(jiǎn)歷投遞環(huán)節(jié)就被刷下來(lái)，就要了解銀行考試簡(jiǎn)歷制作的一般技巧。

　　(1)全面的個(gè)人基本信息。比如：姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、畢業(yè)院校、電話、聯(lián)系方式(通信地址與電子郵箱)、政治面貌、照片、籍貫等。

　　(2)注明求職崗位。一定要在顯要位置表明你的求職意向，職位描述一定要清晰。

　　(3)教育背景要簡(jiǎn)潔而詳細(xì)。教育背景重點(diǎn)在就讀本科、研究生時(shí)的時(shí)間、專業(yè)、學(xué)歷等，如有必要應(yīng)注明部分主要課程。

　　(4)優(yōu)勢(shì)分明，重點(diǎn)突出。簡(jiǎn)歷就是要用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言描述出個(gè)人優(yōu)勢(shì)，沒(méi)有必要所有東西都寫(xiě)進(jìn)去。在此過(guò)程中要重點(diǎn)填寫(xiě)的有兩點(diǎn)：專業(yè)不同重點(diǎn)不同：對(duì)自身專業(yè)和招考職位專業(yè)要求做好準(zhǔn)確分析，分析自身專業(yè)優(yōu)勢(shì) 及弱勢(shì)，針對(duì)自身優(yōu)勢(shì)重點(diǎn)描寫(xiě);職位不同重點(diǎn)不同：結(jié)合自身?xiàng)l件選擇職位，充分了解職位信息，將自身的優(yōu)勢(shì)充分融合到職位要求中去。

　　(5)職位實(shí)習(xí)經(jīng)歷有所取舍。按由近及遠(yuǎn)的時(shí)間順序記錄個(gè)人經(jīng)歷，每一次實(shí)踐實(shí)習(xí)經(jīng)歷，都必須緊緊圍繞“時(shí)間、機(jī)構(gòu)、職務(wù)、職責(zé)、業(yè)績(jī)、收獲”這六大要素來(lái)寫(xiě)。和目標(biāo)職位相關(guān)的，再不起眼，都是好經(jīng)歷，都值得大寫(xiě)特寫(xiě);和目標(biāo)職位無(wú)關(guān)的，再威風(fēng)再輝煌，都是壞經(jīng)歷，都應(yīng)該刪掉沒(méi)商量。

　　(6)認(rèn)真檢查。填寫(xiě)完簡(jiǎn)歷后一定要仔細(xì)檢查有無(wú)語(yǔ)法或拼寫(xiě)錯(cuò)誤，確保簡(jiǎn)歷整潔美觀，簡(jiǎn)歷頁(yè)數(shù)以一頁(yè)為宜，不要超過(guò)兩頁(yè)。

　　(7)如果有現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)環(huán)節(jié)，最好帶上自己的簡(jiǎn)歷，以便向招考單位提供更多資料展示自己，取得考試資格。

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