第二節(jié) 會計職業(yè)道德與會計法律制度的關系
一、會計職業(yè)道德與會計法律制度的聯系
會計職業(yè)道德、會計法律制度有著共同的目標、相同的調整對象,承擔著同樣的職責,在作用上相互補充;在內容上相互滲透、相互重疊;在地位上相互轉化、相互吸收;在實施上相互作用、相互促進。
(一)作用上相互補充
會計行為不可能都由會計法律制度進行規(guī)范,不需要或不宜由會計法律制度進行規(guī)范的行為,可以通過會計職業(yè)道德規(guī)范來實現。
會計職業(yè)道德起著重要的輔助和補充作用。
(二)內容上相互滲透、相互重疊
會計法律制度中含有會計職業(yè)道德規(guī)范的內容,會計職業(yè)道德規(guī)范中也包含會計法律制度的某些條款。
會計法律制度是會計職業(yè)道德的最低要求。
在一般情況下,凡是會計法律制度不允許的行為,都是會計職業(yè)道德要譴責的行為;而會計法律制度所規(guī)定的行為,又都是會計職業(yè)道德所倡導的行為。
(三)在地位上相互轉化、相互吸收
(四)實施過程中相互作用,相互促進
二、會計職業(yè)道德與會計法律制度的區(qū)別
(一)性質不同
會計法律制度,是從工作業(yè)務角度對會計人員的會計行為作出規(guī)范,具有很強的他律性;
會計職業(yè)道德,主要從品行角度對會計人員的會計行為作出規(guī)范,具有很強的自律性。
(二)作用范圍不同
會計法律制度,側重于調整會計人員的外在行為和結果,具有較強的客觀性;
會計職業(yè)道德,不僅要求調整會計人員的外在行為,還要調整會計人員內在的精神世界,具有較強的主觀性。
一般來說,會計法律制度的各種規(guī)定是會計職業(yè)關系得以維系的最基本條件,是對會計從業(yè)人員行為的最低限度要求。
(三)實現形式不同
會計法律制度,其實行形式是具體的、明確的、正式形成文字的成文規(guī)定。會計法律制度要求的是“必須”;
會計職業(yè)道德,其表現形式既有明確的成文規(guī)定,也有不成文的規(guī)范,尤其是那些較高層次的會計職業(yè)道德,存在于人們的意識和信念之中,并無具體的表現形式,它依靠社會輿論、道德教育、傳統(tǒng)習俗和道德評價來實現。會計職業(yè)道德要求的是“應該”。
(四)實施保障機制不同
會計法律制度,不僅體現在其法律規(guī)范的內容中具有明確的制裁和處罰條款,而且體現在由國家強制力保障實施;
會計職業(yè)道德既有國家法律的相應要求,又需要會計人員的自覺遵守。
【例題•判斷題】會計法律制度一般表現為具體的、明確的、正式形成文字的成文規(guī)定,而會計職業(yè)道德既有成文的規(guī)定,也有不成文的規(guī)定,存在于人們的意識和信念之中。 ( )
[答案]對
【例題•單選題】會計法律制度調整的范圍側重于( )。
A.會計人員的精神世界
B.會計人員的意識形態(tài)
C.會計人員的外在行為和精神世界
D.會計人員的外在行為和結果
[答案]D
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